МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И
НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Новокузнецкий институт (филиал) федерального государственного
бюджетного учреждения высшего профессионального образования
«Кемеровский государственный университет»
Факультет экономический
ПРОГРАММА ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
для специальности 080502.65 Экономика и управление на предприятии (по отраслям) (код и название специальности и специализации) Новокузнецк 2013 Сведения о разработке и утверждении рабочей программы дисциплины Программа составлена в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего образования для специальности 080502.65 Экономика и управление на предприятии (по отраслям) Автор(ы) Фомина Л.Д.
Рецензент (ы) Титова Ю.И., директор по персоналу ОАО ЕВРАЗ ЗСМК УДК 658 ( 072 ) ББК 65. 290 я Ф Составитель: кандидат экономических наук, доцент Л.Д.Фомина Рецензент :
Кандидат экономических наук, заведующий кафедрой бухгалтерского учета и аудита А.С.Муратов Фомина Л.Д. Преддипломная практика [Текст]: Программа преддипломной практики и метод. указ./ НФИ КемГУ ; автор Л.Д.Фомина.-Новокузнецк, 2006.-46с.
Изложены цели, задачи, базовые объекты и рабочие места преддипломной практики, рассмотрены вопросы ее организации и руководства, даны рекомендации руководителям и студентам по сбору производственного материала и информации для выполнения выпускной квалификационной работы (ВКР). Программа и методисеские указания предназначены для студентов обучающихся по специальности 060800 (код по ОКСО 080502) Рекомендовано Утверждена на заседании методической комиссией кафедры экономики экономического факультета «19_» декабря 2006 г.
« 25 « декабря 2006 г. протокол № протокол № Председатель метод. комиссии И. О. Зав. кафедрой канд. экон. наук, доцент канд. экон. наук,доцент Кречетова М.А._ Фомина Л. Д._ © Новокузнецкий филиал-институт Кемеровского государственного университета, © Фомина Л.Д., Содержание Введение
1 Цели и задачи преддипломной практики……………………………… 2 База практики и рабочие места
3 Организация проведения и руководство преддипломной практикой от НФИ КемГУ
3.1 Обязанности руководителя ВКР и преддипломной практики от НФИ КемГУ
3.2 Обязанности студента-дипломника
3.3 Пожелания руководителям преддипломной практикой от предприятия………………………………………………………………. 4 Содержание преддипломной практики
4.1 Общие положения
4.2 Рекомендации к сбору материалов и информации по разделам ВКР
4.3 Указания к проведению НИРС на преддипломной практике...... 5 Порядок сбора материалов для выполнения ВКР
5.1 Список материалов и информации, собираемых студентами для выполнения ВКР в рамках цеха (предприятия любой отрасли промышленности)
5.2 Список дополнительных показателей, собираемых студентами в цехах металлургических предприятий
5.3 Список информации и документов по бухгалтерской отчетности………………………………………………………………… 6 Написание и оформление дневника и отчета на практике………….. 7 Содержание отчета по практике………………………………………. 8 Защита отчета по преддипломной практике…………………………. Приложения ……………………………………………………………. Правительство Российской Федерации выдвинуло Концепцию Федеральной целевой программы развития образования на 2006-2010 годы, в которой одним из направлений повышения социальных эффектов отмечено важность роста конкурентоспособности профессионального образования и повышения роли работодателей в подготовке профессиональных кадров в высших учебных заведениях.
На современном этапе важен переход последних на образовательные стандарты нового поколения, разработанные в соответствии с моделью специалиста и требованиями работодателей, внедрения новых образовательных технологий и принципов организации преддипломной практики.
В этой связи новая версия методической разработки «Преддипломная практика» ориентирована на трехуровневую систему высшего образования. Преддипломная практика, проводимая в условиях промышленного объекта, является необходимым элементом учебного процесса перед выполнением как выпускной квалификационной работы (ВКР) бакалавра и дипломного проекта специалиста, так и дипломной работы (с результатами научных исследований) магистра.
Методическая разработка «Преддипломная практика» включает программу преддипломной практики и методические указания по организации ее проведения для руководителей и студентов, описывает обязанности каждого участника преддипломной практики: руководителя от НФИ КемГУ, от предприятия и студента-дипломника, включает содержание практики и подробную схему сбора, во время практики, необходимых материалов и информации для выполнения выпускных квалификационных работ. В данной методической разработке подробно описан порядок документального оформления преддипломной практики, виды контроля со стороны руководителей, требования к оформлению отчета по практике и его защита.
В процессе преддипломной практики происходит закрепление теоретических и практических знаний, получение студентами практических навыков по специальности «Экономика и управление на предприятии» специализации – промышленность. Преддипломная практика является одним из значимых этапов обучения студентов в институте по основной образовательной программе высшего профессионального образования, имеет своей целью системное формирование и развитие профессиональных знаний по выбранной специальности и применение их для решения проектных и производственных задач, умение использовать результаты преддипломной практики для подготовки ВКР и приобретение профессиональных навыков и компетентностей.
Данные методические указания и программа преддипломной практики составлены в соответствии с нормативными документами:
1. «Рекомендации по организации практики студентов образовательных учреждений высшего профессионального образования», направленные подведомственным вузам (Письмо Министерства образования Российской Федерации от 3 августа 2000г. № 14-55-484 ин/15.) 2. Стандарт НФИ КемГУ «Программы практики»
Структура и формы представления, введенный с 01.03.2003г.
3. «Положение об организации и проведении практики студентов экономического факультета НФИ КемГУ»
от 2004 г.
Указанные нормативные документы имеют ссылки на Закон Российской Федерации «Об образовании» в редакции Федерального закона от 13.01.96 № 12-ФЗ, Федеральный закон от 22.08.96 № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», Постановление Правительства Российской Федерации от 12.08.94 № «Об утверждении государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования», Государственные образовательные стандарты ВПО (далее – ГОС ВПО) по специальностям и направлениям ВПО, Трудовой Кодекс РФ (в редакции закона РФ от 25.09. №3543-1), Положение о порядке проведения практики студентов образовательных учреждений высшего профессионального образования от 25.03.03 №1154, Положение о порядке проведения практики студентов Кемеровского государственного университета от 17.09.03.
1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРЕДДИПЛОМНОЙ
ПРАКТИКИ
Преддипломная практика является ведущим этапом практической подготовки экономистов (бакалавров, специалистов и магистров) к решению вопросов по экономике и управлению на предприятиях (организациях) отраслям промышленности и проводится для приобретения выпускниками практических профессиональных навыков, проверки профессиональной готовности будущих выпускников к самостоятельной трудовой деятельности и сбора материалов для выполнения выпускной квалификационной работы.1.1 Цели преддипломной практики:
овладение методами управления экономической работы и развитием современных предприятий, организаций, фирм;
закрепление, систематизация, расширение и обобщение полученных технико-экономических, финансово-экономических знаний и приобретенных навыков в процессе самостоятельного решения задач в области технологии, экономики, организации производства маркетинга, логистики, планирования, производственного, инвестиционного и финансового менеджмента;
сбор практического материала, информации и нормативов по теме выпускной квалификационной работы (ВКР).
1.2 Задачи преддипломной практики:
углубленное изучение и анализ вопросов, связанных с выполнением ВКР и будущей профессиональной деятельностью;
проверка умения студентов пользоваться нормативными и справочными материалами: законодательными и нормативными актами регламентирующими производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность фирмы; основами трудового законодательства; законодательства о налогах и сборах и другими;
развитие навыков ведения самостоятельной работы;
развитие способностей постановки целей и формирования задач, связанных с реализацией профессиональных функций, умение организовать работу с исполнителями, быть готовыми к кооперации с коллегами и работе в коллективе;
практических задач;
сбор, обобщение и предварительный анализ информации по теме ВКР;
приобретение умений, квалификационных навыков и компетентностей в сфере профессиональной деятельности.
В результате прохождения преддипломной практики студент должен не только научиться собирать, систематизировать и обобщать информацию, но и выявлять проблемы экономического характера и предлагать способы их решения, сформировать умения, квалификационные навыки и компетентности по видам профессиональной деятельности:
а) организационно-управленческая:
разрабатывать организационно-управленческие структуры предприятия, положения о подразделениях, должностные инструкции;
проектировать трудовые процессы и рассчитывать нормы труда на предприятии;
составлять оперативно-производственные планы;
разрабатывать прогрессивные плановые технико-экономические нормы и нормативы использования средств труда, предметов труда, материальных и трудовых ресурсов.
б) планово-экономическая:
разрабатывать стратегические и тактические планы предприятия и его подразделений;
разрабатывать бизнес-планы конкретных проектов (освоение производства новой продукции или видов деятельности, технического перевооружения отдельных производств);
разрабатывать оптовые (розничные) цены на продукцию предприятия, тарифы на работы (услуги);
составлять проектные калькуляции себестоимости продукции;
определять доходы и расходы предприятия.
в) проектно-экономическая:
проводить технико-экономическое обоснование инвестиционных проектов;
осуществлять выбор источников финансовых инвестиций.
г) финансово-экономическая:
разрабатывать финансовый план предприятия и составлять прогнозы поступления денежных средств;
выполнять расчеты финансовых показателей.
д) аналитическая:
проводить анализ результатов хозяйственной и финансовой деятельности предприятия различных организационно-правовых форм;
- определять тенденции развития предприятия.
е) предпринимательская:
создать предприятие и организовать его деятельность;
разработать бизнес-план предприятия;
рассчитывать налоги предприятия.
ж) научно-исследовательская:
проводить исследования внешней и внутренней среды организации, динамику потребительского спроса на ее продукцию;
разрабатывать экономико-математические модели управления производственными ресурсами, запасами и другие.
2. БАЗА ПРАКТИКИ И РАБОЧИЕ МЕСТА
База практики и рабочие места студентов определяются в соответствии с выбранной специальностью, уровнем образования: бакалавриат, специализация, магистратура, а также характером и тематикой дипломного задания.Организация работы по поиску мест преддипломной практики возлагается на выпускающую кафедру, руководителя практикой от НФИ КемГУ, студентов заочного отделения. На места прохождения практики формируется заявка от кафедры. Обеспечение студентов местами прохождения практики осуществляется в соответствии с заключенными с предприятиями договорами, самоопределением студентов на практику по письмам-ходатайствам и по месту работы студентов заочного отделения.
Базой преддипломной практики являются: государственные и муниципальные предприятия; частные промышленные фирмы по производству продукции, выполнению работ и оказанию услуг; торговые предприятия; посреднические фирмы по оптовой торговле, рекламные агентства; предпринимательские структуры малого и среднего бизнеса, организации осуществляющие операции с недвижимым имуществом и другие.
В городе Новокузнецке базовыми предприятиями магут быть предприятия, например, ООО «Сталь НКМК», ОАО «ЗСМК», Новокузнецкий металлургический комбинат, ОАО «Кузнецкие ферросплавы», ОАО «Кузбассэнерго», ОАО «Органика», Абагурская аглофабрика, завод «Универсал», ОАО «НЗРМК», ОАО «Южкузбассуголь», ООО «Кузнецкие металлоконструкции», ОАО «КМЗ», ОАО СБП «Подорожник», ООО «ГАЛС», гостиница «Новокузнецкая», ООО «Корнедо», ОАО «Центрпродсервис», ОАО «Производственная компания Кузнецкий цементный завод», ЗАО шахта «Полосухинская», шахта «Юбилейная»
и другие организации города.
Дополнительной базой практики являются предприятия других городов Кузбасса, например, ОАО шахта «Осинниковская», ОАО СУТУГРЭС г.Мыски, ОАО шахта «им. Дзержинского» г.Прокопьевск, «Калтанский угольный разрез» г.Калтан, ОАО шахта «Абашевская», муниципальное унитарное предприятие «Полигон дрота» г. Белово, ЗАО «ЦОФ Сибирь», г.Мыски.
Студенты выпускных курсов, обучающиеся по заочной форме, работающие по специальности могут проходить преддипломную практику по месту своей работы с предоставлением, соответствующих отчетных документов. Им следует обратиться к руководству предприятия с целью подбора себе руководителя преддипломной практикой от предприятия, имеющего высшее экономическое образование, должность высококвалифицированного специалиста или руководителя. В случае, когда студенты заочного отделения работают не по специальности или не работают вообще, они проходят практику в порядке, установленном для студентов очной формы обучения на общих основаниях.
Студенты-дипломники дневной формы обучения и неработающие студенты-заочники, оформленные на преддипломную практику, лицом ответственным за практику от НФИ КемГУ, направляются Учебно-производственным центром (УПЦ) или отделом подготовки кадров (ОПК) базового предприятия (организации) в экономическое управление или Отдел труда и заработной платы, руководители которых определяют конкретные места практики, должности и фамилии руководителя от предприятия.
Рабочим местом студента на преддипломной практике могут быть:
- экономическое управление, финансовый отдел, главная бухгалтерия, экономические службы цехов предприятия, организации или фирмы;
- отдел труда и заработной платы предприятия организации или фирмы или соответствующие отделы в подразделениях (цехах);
- управления, отделы сбыта и маркетинга предприятия;
- посреднические фирмы по оптовой торговле и рекламные агентства;
- администрации города, районов, поселков и т.д.
Студент дипломник может быть устроен на время преддипломной практики на должность экономистаменеджера или инженера по труду, бухгалтера, маркетолога или назначен его дублером. Такой порядок прохождения практики может быть связан с требованиями и тематикой дипломного задания и осуществляется по рекомендации руководителя дипломного проекта (работы), после согласования с руководителем преддипломной практики от предприятия.
3. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ И
РУКОВОДСТВО ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКОЙ
Практика проводится в сроки, определенные учебным планом и графиком учебного процесса. К прохождению преддипломной практики допускаются студенты, полностью выполнившие учебный план. Ответственность за организацию и проведение преддипломной практики возлагается на заведующих выпускающих кафедр.Студенты заочного отделения, работающие по профильной специальности, проходят практику без отрыва от производства, согласно теме выпускной квалификационной работы. Студенты-заочники, не работающие по специальности, проходят преддипломную практику с отрывом от производства, как студенты очного отделения.
Руководитель выпускной квалификационной работы (ВКР) является одновременно руководителем преддипломной практики.
Каждый студент выбирает тему ВКР и руководителя дипломирования. Для этого студент пишет заявление на имя заведующего кафедрой по форме Приложения А. Руководитель ВКР может быть штатным преподавателем кафедры экономики, ее научным сотрудником, совместителем или почасовиком. К руководству ВКР могут также привлекаться крупные ученые и специалисты из сторонних организаций и ВУЗов. Руководитель ВКР может (при необходимости) привлекать консультанта.
Не позднее чем за два месяца до начала практики кафедра делает представление на имя декана экономического факультета о прохождении студентами преддипломной практики по объектам (местам) практики в соответствии с утвержденными кафедрой темами дипломных проектов (работ).
Руководитель дипломного проекта (работы) составляет и выдает студенту задание на преддипломную практику, в котором указываются тема ВКР, вопросы, решаемые студентом на преддипломной практике, основные документы, подлежащие сбору, дата выдачи задания.
Перед направлением студентов на преддипломную практику кафедра экономики проводит с ними совещание, на котором рассматриваются вопросы организации практики и дипломного проектирования.
В течение преддипломной практики руководители ее от кафедры экономики проводят консультации и оказывают студентам помощь в сборе необходимого материала.
На базах практики каждому студенту назначают руководителя из числа высококвалифицированных специалистов. Он осуществляет повседневное руководство и контроль за ходом практики, оказывает помощь в подборе материалов и организует соответствующие консультации. Руководитель практики от кафедры экономики должен вести работу в тесном контакте со студентом и с руководителем от базы практики.
Организация проведения преддипломной практики осуществляется в соответствии с Государственным образовательным стандартом ВПО и графиком учебного процесса.
Продолжительность преддипломной практики составляет:
по дневной форме обучения – 6 недель по заочной форме обучения полная программа - 10 недель по сокращенным и ускоренным программам – 5 недель Краткое содержание проделываемой на практике работы студент ежедневно фиксирует в дневнике практики (Приложение Б), который заверяется руководителем практики от предприятия (организации).
3.1 Обязанности руководителя ВКР и преддипломной практики от НФИ КемГУ В обязанности руководителя входят:
разработка и выдача задания на ВКР;
оказание консультации студентам в составлении дневника преддипломной практики;
разработка плана-графика выполнения ВКР по этапам с указанием сроков;
составление перечня необходимой экономической информации и материалов, подлежащих изучению и сбору во время практики;
обеспечение студентам доступа к организационно-информационной справочной и нормативной документации, при содействии с руководителем от предприятия;
проведение еженедельных консультаций по составлению отчета и подбору материалов для ВКР;
оценка знаний и содержание отчета по практике, написание отзыва о качестве преддипломной практики, пройденной студентом.
3.2 Обязанности студента-дипломника Студент-дипломник при прохождении преддипломной практики обязан:
присутствовать на организационном собрании с целью ознакомления с задачами практики и выбором темы ВКР;
получить согласие заведующего кафедрой экономики на место прохождения практики, заключить договор с руководителем ВКР;
осуществлять работы на предприятии в соответствии с планом и программой практики;
собрать необходимые материалы согласно теме ВКР;
регулярно посещать консультации в университете;
представлять отчет по преддипломной практике за три дня до ее окончания руководителю практики от предприятия;
представлять собранный материал, отчет и отзыв о прохождении преддипломной практики в недельный срок после ее завершения руководителю практики от института.
При наличии задолженности по преддипломной практике студенты не допускаются к дипломированию и итоговой аттестации.
3.3 Рекомендации руководителям преддипломной практикой от предприятия.
Руководитель практики от предприятия должен:
- составлять график прохождения студентом преддипломной практики;
- осуществлять повседневное руководство и контроль за ходом практики;
- оказывать помощь в получении техникоэкономических документов и информации для выполнения ВКР;
- заниматься организацией и обеспечением получения студентами соответствующих консультаций от других специалистов;
- поддерживать связь с руководителем ВКР от кафедры, напрямую или через студента-дипломника;
- раз в неделю проводить со студентом собеседование по вопросам практики и сбору материалов и информации для выполнения ВКР;
- просматривать собранные студентом материалы и отчет по практике, дать в письменном виде соответствующий отзыв и проставить итоговую оценку.
4. СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ
4.1 Общие положения При прохождении преддипломной практики студенты в соответствии с заданной темой ВКР обязаны изучить:а) состав производственной и организационной структуры объекта исследования предприятия, объединения, фирмы, внешние связи организации, ее окружение;
б) организационно-правовой статус объекта исследования;
в) номенклатуру, ассортимент (сортамент) продукции (работ, услуг), представляемых на внутрироссийский и мировой рынки, стандарты и технические условия на продукцию;
г) перечень основных поставщиков материальных, трудовых и финансовых ресурсов;
д) перечень основных потребителей готовой продукции, полуфабрикатов, топлива и энергии всех видов;
е) организацию производства и маркетинга на предприятии;
ж) современные методы планирования и организации исследования рынка;
з) методики ценообразования и разработки договоров с поставщиками и потребителями;
и) системы бухгалтерского и статистического учета на предприятии, форм бухгалтерской отчетности;
к) технологию производства продукции (работ, услуг), организацию производственного процесса, виды основного и вспомогательного оборудования, их количество, потоки материальных и топливных ресурсов, качество выпускаемой продукции (услуг);
л) организацию труда (принципы и методы организации труда, расстановку рабочих по рабочим местам, нормы выработки, численность работающих по категориям, формы и системы оплаты труда, материального и морального стимулирования, положения о премировании;
м) технико-экономические и финансовые показатели работы цеха, предприятия (организации) в динамике за 3- лет, перспективы развития предприятия и цеха:
1) показатели по производству продукции (оказанию услуг, объему работ): производственная мощность, производственная программа, стоимость основных и оборотных фондов;
2) показатели по труду;
3) затраты на производство и реализацию продукции;
4) показатели финансовой деятельности предприятия и другие.
Работая по индивидуальному плану в соответствии с темой ВКР, студенты должны помнить, что разрабатываемые ими проекты должны иметь не только теоретическое значение, но и практическое применение на предприятии (организации), т.е. базе практики.
При прохождении преддипломной практики студенты обязаны изучить и систематизировать информацию и документацию, собранные в период практики. По поручению руководителей практики студент должен во время преддипломной практики выполнить не менее трех работ, которые необходимы для углубленной проработки разделов ВКР. Например, при выполнении дипломного проекта специалиста можно провести анализ выполнения производственной программы цеха за отчетный период и разработку ее (с учетом проектных мероприятий) на плановый период;
анализ и проектирование показателей по труду и заработной плате; анализ и планирование себестоимости продукции; или анализ и диагностику производственнохозяйственной деятельности предприятия (организации).
Если предполагается выполнение ВКР для будущего бакалавра, то в плане его работы теоретическая часть отсутствует и на преддипломной практике могут решаться более узкие задачи: использования основных средств или недвижимого имущества предприятия, использования оборотных активов, повышения производительности труда, изучения задач маркетинга на предприятии, складской логистики, логистики запасов, выявления резервов снижения себестоимости и другие.
Для студентов ориентированных на магистратуру темы ВКР не имеют проектной части и включают значительный объем научных исследований по любой из экономических проблем, с элементами математического моделирования, научного управления и анализа управленческих ситуаций. Результатом таких ВКР являются научные выводы и рекомендации.
Таким образом в процессе выполнения специальных заданий на практике студент осваивает методы техникоэкономического и финансового анализа, методы прогнозирования и планирования показателей, изучает интересующие его проблемы, содержание инструкций, положений, приказов и других документов.
В процессе сбора материалов необходимо с помощью методов экономического анализа необходимо предварительно оценить деятельность предприятия по динамике основных технико-экономических показателей. В случае отклонения фактических показателей от плановых, от нормативных и прошлогодних данных, необходимо выявить причины этих отклонений и разработать мероприятия и рекомендации по повышению эффективности и качества работы предприятия (организации). При изучении организационно-технических мероприятий, необходимых для повышения эффективности производства в цехе (или другом объекте проектирования) необходимо по возможности дополнить их собственными предложениями, собрать дополнительные данные для последующего экономического обоснования этих мероприятий.
Дальнейший более глубокий анализ собранных во время преддипломной практики данных о работе цеха (предприятия) производится в институте. Особое внимание следует уделять возможности использования экономикоматематических методов и компьютерной техники для решения задач, поставленных в дипломном проекте (работе).
4.2. Рекомендации к сбору материалов и информации по разделам ВКР Приведенные ниже общие рекомендации ориентированы на специалиста экономиста-менеджера. Для будущих бакалавров и магистров структурный план ВКР составляется по усмотрению руководителя ВКР.
Теоретическая часть дипломного проекта (работы) должна основываться:
на знаниях законов, Постановлений Правительства Российской Федерации, Программе социальноэкономического развития страны, установленных государством индикаторах: квоты, пошлины, тарифы, нормы амортизации, налоговые ставки, банковские процентные ставки, минимальный уровень заработной платы, нормативные коэффициенты экономической эффективности капитальных вложений;
на приказах, положениях, инструкциях, методических рекомендациях, используемых на базовом предприятии;
на анализе теоретических положений и разных точек зрения, изложенных авторами в литературных источниках;
на сопоставлении теоретических положений и практического опыта.
Аналитическая часть дипломного проекта (работы) должна основываться:
1) на кратких организационно-технических, технологических и финансово-экономических характеристиках объекта практики;
2) на динамике показателей за 3-5 лет;
3) на результатах анализа и диагностики производственно-хозяйственной деятельности объекта практики, таких как:
анализ использования основных производственных фондов;
анализ производства и реализации продукции;
анализ использования трудовых ресурсов предприятия;
анализ себестоимости промышленной продукции;
анализ финансовых результатов деятельности предприятия;
анализ прибыли и рентабельности с использованием Международных стандартов;
обоснование управленческих решений в бизнесе на основе маржинального анализа;
анализ финансового состояния предприятия;
и другие по усмотрению руководителя ВКР.
Важно во время преддипломной практики студентудипломнику определиться с организационно-техническими, экономическими и финансовыми мероприятиями и проектными решениями, которые он будет рекомендовать в проектной части дипломного проекта, для развития объекта (цеха, предприятия) в перспективе, повышения эффективности его работы.
Проектная часть дипломного проекта должна ориентировочно*содержать:
перечень и описание сути предлагаемых в проекте мероприятий и рекомендаций с пояснениями их влияния на технико-экономические и финансовые показатели работы объекта практики в проектируемые периоды. Все предлагаемые мероприятия и рекомендации должны найти отражение в расчетах других разделов проектной части;
проектные показатели использования основных производственных фондов;
проектные показатели использования производственных мощностей, плана производства (производственные программы) и реализация продукции;
проектные показатели по труду (численность персонала по категориям, производительность труда, фонд заработной платы, среднемесячная заработная плата, коэффициенты соотношения темпов роста среднемесячной заработной платы и производительности труда, план повышения квалификации и подготовки персонала и другие);
плановые сметы затрат и проектные калькуляции себестоимости;
проектные показатели, характеризующие хозрасчетные результаты деятельности цеха в составе предприятия;
проектные показатели прибыли и рентабельности по их видам;
проектные показатели, характеризующие финансовые результаты деятельности цеха и финансовое состояние предприятий.
Примечание: перечень приведенных в данной программе преддипломной практики проектных расчетов уточняется (расширяется или сужается) по решению руководителя ВКР от кафедры экономики.
4.3 Указания к проведению НИРС на преддипломной практике Элементы научных исследований могут встречаться в дипломном проекте специалиста или в дипломной работе бакалавра. Более широкие и глубокие научные исследования проводятся студентами - будущими магистрами.
В период преддипломной практики студент должен провести научно-исследовательскую работу в соответствии с индивидуальным заданием, выдаваемым руководителем ВКР. Желательно, чтобы тема научного исследования была органично связана с темой дипломного проекта или работы.
Для сбора материалов по научно-исследовательской работе студентов (НИРС) руководителем ВКР, составляется специальный перечень необходимой статистической и оперативной информации в необходимых областях знаний:
экономики, организации труда и производства, планирования на предприятии в том числе бюджетирования, маркетинга, логистики, производственного, инновационного, инвестиционного и финансового менеджмента и других.
Чтобы не собирать лишний материал, студенту следует тщательно проверить какие показатели могут понадобиться и за какие периоды, уточить правильность записываемых данных, увязать отдельные показатели между собой, проверить идентичность одних и тех же показателей, записанных в разных документах. Материалы, собранные и обработанные по научно-исследовательской работе, отражаются в отчете по преддипломной практике или оформляются специальным отчетом.
5. Порядок сбора материалов для выполнения В период преддипломной практики студентдипломник собирает информацию и материалы (инструкции, методики, документы, приказы №1, №7 и другие), необходимые для выполнения ВКР.
В первую очередь студент должен получить консультацию по сбору материалов у руководителя преддипломной практики – руководителя ВКР от кафедры экономики НФИ КемГУ. Во вторую очередь студент должен (по необходимости) получить помощь-подсказку о местах сбора материалов у руководителя преддипломной практики от базового предприятия.
К концу первой недели студент должен тщательно изучить имеющиеся на предприятии (или в цехе) документы, их название и перечень имеющихся в них показателей, сообщить руководителю ВКР особенности базового предприятия и его документооборота и скорректировать вместе с руководителем ВКР перечень необходимых для сбора материалов, документов и информации.
Руководитель ВКР, таким образом, осуществляет постоянный контакт со студентом и контроль за его работой на преддипломной практике.
Сбор производственных данных и информации осуществляется в соответствии с характером объекта (места преддипломной практики):
а) если преддипломная практика и выполнение ВКР осуществляются в рамках цеха какого-либо предприятия (организации), то студентами для сбора информации может использовать перечень 5.1;
б) если преддипломная практика и выполнение ВКР осуществляются в рамках цеха металлургического предприятия (ОАО «ЗСМК», ООО «Сталь НКМК», Новокузнецкий металлургический комбинат и другие), то студентами для сбора информации могут использовать перечни 5.1 и 5.2 («Список информации и документов по бухгалтерской отчетности»);
в) если преддипломная практика проводится на предприятии (организации) и требует от студента решения в ВКР общих по предприятию управленческих, организационно-технических или (и) финансово-экономических задач и проблем, то в период преддипломной практики студенту может потребоваться сбор данных бухгалтерской отчетности и финансовых показателей, которые представлены как дополнительная информация и документы, собираемые на предприятиях (организациях, фирмах), имеющих самостоятельный бухгалтерский баланс в разделе 5.3.
Выбор показателей из перечней 1,2,3 может осуществлять студент по согласованию с руководителем ВКР.
5.1 Список материалов и информации, собираемых студентами для выполнения ВКР в рамках цеха (предприятия любой отрасли промышленности) 1 Полное название предприятия (организации), его географическое положение и адрес.
2 Краткая историческая справка о создании предприятия (организации).
3 Документы, характеризующие организационноправовую форму предприятия (форма собственности, копия устава, учредительского договора и т.д.) 4 Краткая характеристика предприятия (его назначение, миссия).
5 Номенклатура, сортамент (ассортимент) выпускаемой продукции, перечень работ и оказываемых услуг, их структура.
6 Организационная структура управления цехом (предприятием).
7 Планировочная схема цеха (предприятия), с указанием цехов, участков, состава основного оборудования.
8 Производственно-технологические инструкции, описание технологии производства продукции.
9 Количество основных агрегатов.
10 раткая характеристика каждого агрегата, его емкости.
11 Проектная мощность агрегатов цеха (или предприятия).
12 Производственная мощность цеха (предприятия) по последним данным.
13 Производственная программа цеха на плановый период. Инструкция или описание (со слов работников) порядка расчета производственной программы цеха.
14 Годовой выпуск продукции за 3-5 лет:
15 Производительность агрегатов (оборудования) в среднем за единицу времени (сутки, час) за 3-5 лет, планотчет.
16 Баланс времени работы агрегатов (оборудование цеха) за 3-5 лет, план-отчет:
текущие простои за период, час, % к номинальному времени;
таблица текущих простоев по причинам их возникновения (по необходимости).
17 Стоимость основных производственных фондов на начало и конец года (периоды сбора информации устанавливает руководитель ВКР).
18 Движение основных производственных фондов 19 Структура основных производственных фондов 20 Стоимость оборотных средств по элементам на начало года (3-5 лет) норматив и факт. За последний год информация может быть собрана помесячно.
21 Уточнить на практике методику определения потребности цеха (предприятия) в оборотных фондах (средствах).
22 Ознакомиться с планом организационнотехнических мероприятий и инвестиционной деятельностью цеха или предприятия за 3-5 последних лет, по возможности получить информацию о:
планах реконструкции, мероприятиях технического развития и совершенствования организации производства;
решениях научно-технического совета предприятия (организации);
дополнительных капитальных вложениях по мероприятиям.
23 Выяснить наличие в организации (фирме) бизнеспроектов, бизнес-планов и программы развития предприятия на перспективу.
24 Штатное расписание персонала цеха (предприятия), структурная организационная схема, методики планирования показателей по труду на предприятии.
25 Показатели по труду за 3-5 лет (план-отчет).
25.1 Численность персонала, чел.: работающих, руководителей и специалистов, рабочих, служащих.
25.2 Производительность труда в динамике:
уровень механизации и автоматизации труда по основным категориям персонала.
25.3 Среднемесячная заработная плата одного рабочего:
25.5 Положение о премировании труда.
25.6 Фонд оплаты труда в динамике 3-5 лет.
25.7 Методики, инструкции и нормативы (тарифные ставки, оклады и т.п.) начисления месячной заработной платы.
25.8 Налоги, начисляемые от разряда фонда оплаты труда.
26 Сметы затрат на производство и реализацию продукции (3-5 лет).
27 Себестоимость единицы и объема (3-5 лет):
цеховая плановая калькуляция себестоимости (план);
сортовые плановые калькуляции себестоимости (по трем видам продукции) план-факт;
форма «Анализ себестоимости продукции, работ (услуг)» по решению руководителя ВКР.
28 Нормы и фактические расходы сырья, материалов, топливно-энергетических ресурсов или услуг на единицу выпускаемой продукции.
29 Порядок определении хозрасчетного результата работы цеха в акционерном обществе, на предприятии.
30 Ценовая политика предприятия (организации).
31 Порядок расчета в цехе рентабельности по видам продукции.
32 Расчеты рентабельности производственных фондов цеха на основе хозрасчетных результатов работы.
5.2 Список дополнительных показателей, собираемых студентами в цехах металлургических предприятий Агломерационное производство:
планово-предупредительные ремонты (ППР), сут.;
фактическое время работы, сут.;
основность агломерата;
содержание железа в агломерате;
выпуск агломерата с 1м2, агломерационной ленты (машин).
объемный индекс интенсивности плавки, удельный расход кокса, т/т;
Мартеновское производство:
холодные ремонты, сут., ч.;
горячие простои, сут.,ч.;
фактическое время работы, сут.,ч.;
длительность плавки, ч.;
коэффициент выхода годной стали;
объем стали с 1м2 площади пода.
Конверторное производство:
холодные простои, сут.,ч.
горячие простои, сут.,ч.;
фактическое время работы, сут.,ч.;
длительность плавки, мин.;
выплавка стали на 1т емкости конвертора.
Электросталеплавильное производство:
мощность трансформатора, кВА;
текущие холодные ремонты, сут.,ч.;
коэффициент выхода годной стали;
выплавка стали на 1000 кВА установленной мощности трансформатора.
планово-предупредительные ремонты, сут.,ч.;
фактическое время, сут.,ч.;
расходный коэффициент металла средневзвешенный коэффициент трудности 5.3 Список информации и документов по бухгалтерской отчетности 1 Формы бухгалтерской отчетности за последние 3- лет:
баланс предприятия (форма №1);
отчет о прибылях и убытках (форма №2);
отчет о движении капитала (форма №3);
отчет о движении денежных средств (форма №4);
приложение к бухгалтерскому балансу (форма №5) и другие формы бухгалтерской отчетности по усмотрению руководителя ВКР.
2 Формы статистической отчетности по теме ВКР.
3 Учетная политика для целей бухгалтерского и налогового учета 4 Недостатки и достоинства системы бухгалтерского и статистического учета на предприятии.
5 Управленческий учет на предприятии.
6 Образец бизнес-плана предприятия, особенно раздел «Финансовый план бизнес-плана».
7 Инструкции и положения по разработке на предприятии бизнес-плана.
8 Получение информации о бюджетировании (финансовом планировании) на предприятии:
состав бюджета предприятия по уровням;
использование ERP-системы в экономической и финансовой работе предприятия;
финансовый план предприятия (организации) и другие материалы по усмотрению руководителя ВКР.
6. НАПИСАНИЕ И ОФОРМЛЕНИЕ
ДНЕВНИКА И БЛАНКА-ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ
Дневник преддипломной практики, составляемый в процессе работы студента, заполняется по форме Приложения Б (для студентов дневного обучения и неработающих студентов заочного обучения).Руководитель ВКР проверяет правильность заполнения дневника, начиная с обложки и далее по колонкам и пунктам (стр.2 Приложение Б). Важно, чтобы вопросы дипломного задания совпадали с планом дипломного проекта (работы), а им соответствовали материалы, собранные в период практики. Отметки о выполнении задания проставляет руководитель ВКР. Он помогает студенту сформулировать краткое содержание индивидуальных заданий и проверяет сроки их выполнения (стр.3 Приложение Б). Руководитель ВКР в конце преддипломной практики проверяет наличие собранных материалов: рассматривает вопросы, наблюдения, выводы, предложения, сделанные студентом и подписывает отчет на страницах 2 и 3. Затем результаты практики подтверждаются в дневнике заключением руководителя от НФИ КемГУ и итоговой оценкой заверенной подписью.
Руководитель практики от предприятия также проверяет наличие собранных материалов, информации, содержание дневника и дает отзыв о прохождении практики студентом на базовом предприятии. Подпись руководителя практики от предприятия подтверждается печатью или штампом базовой организации, предприятия или фирмы.
Студенты, работающие в период преддипломной практики на базовом предприятии (месте практики), не составляют дневник по указанной форме, а заполняют бланк «Отчет о прохождении преддипломной практики». (Приложение В), в котором перечисляются только: вопросы дипломного задания; материалы, отбираемые в период практики; отметки о выполнении; отзывы руководителя практики от предприятия и от НФИ КемГУ с соответствующими подписями и печатью предприятия (места практики).
Помимо одного из указанных документов каждый студент к концу практики формирует папку с собранными на практике документами, которые представляет руководителю ВКР для просмотра. Если собранного материала достаточно, студент может составлять и оформлять отчет по практике (Приложение Г).
В течение первой недели после окончания преддипломной практики студенты представляют своему руководителю ВКР от кафедры экономики весь собранный материал в специальной папке с описью документов, при этом:
- студент дневной или заочной формы обучения, не работающий на базовом предприятии – месте практики сдает руководителю ВКР заполненный, с отзывом руководителя от предприятия, росписью и печатью, дневник по практике (формы Б) и отчет по практике (формы Г) - студент работающий и проходивший преддипломную практику на своем предприятии сдает руководителю ВКР, заполненный, с отзывом руководителя от предприятия, росписью и печатью бланк «Отчет по преддипломной практики» (приложение В) и Отчет по практике (формы приложение Г).
После защиты ВКР папка с материалами преддипломной практики, вместе с черновиками дипломной работы (проекта), сдается на кафедру руководителю ВКР.
7 СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ
Отчет по преддипломной практике должен включать:1 Цель и задачи практики;
которой студент проходит практику;
2.1 организационно-правовую форму предприятия;
2.2 цели и задачи предприятия, производственную и организационную структуру предприятия;
2.3 виды и характеристики выпускаемой продукции, услуг;
2.4 перспективы развития предприятия, (плановые показатели за 3-5 лет).
3 Технико-экономические показатели, комплексно характеризующие деятельность предприятия за 3-5 лет (по факту);
4 Копии следующей годовой отчетности: отчет о выполнении плана производства и реализации продукции, отчет по трудовым показателям, фактическая калькуляция себестоимости продукции, бухгалтерский баланс по основной деятельности предприятия (за 3-5 лет).
5 Материалы, собранные по индивидуальному заданию, в соответствии с темой ВКР.
6 Основные направления решения задач, поставленных в дипломной работе: мероприятия, научные исследования и другие.
7 Результаты НИРС, проведенной в период преддипломной практики.
После проверки отчета руководитель преддипломной практики решает вопрос о допуске студента к его защите.
8 ЗАЩИТА ОТЧЕТА ПО ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ
Результаты преддипломной практики оцениваются в целом руководителем ВКР. При этом учитываются: отзыв руководителя от предприятия, добросовестность студента при сборе материалов, его коммуникабельность (умение входить в контакт с работниками предприятия), количество и качество полученной информации. Студент-дипломник обязан дать ответы на поставленные ему вопросы, коротко объяснить суть мероприятий, которые будут им рассмотрены или спроектированы в ВКР.После защиты отчет не возвращается студенту, а вместе с дневником (отчетом) остатся на кафедре экономики.
Оценка за преддипломную практику проставляется руководителем ВКР в экзаменационную ведомость и в зачетную книжку студента.
ПРИЛОЖЕНИЕ А
Прошу закрепить меня на кафедру Экономики для выполнения ВКР Предлагаемая тема дипломной работы:Предполагаемый научный руководитель:
Место работы Место преддипломной практики:
Согласование с заведующим кафедрой _ Дата:
Подпись:
Необходимость подачи заявки на место прохождения преддипломной практики:
(да, нет)
ПРИЛОЖЕНИЕ Б
Федеральное агентство по образованию Российской Федерации Новокузнецкий филиал-институт Кемеровского государственного университетаДНЕВНИК
преддипломной практики студента факультета _ Специальность_ Руководитель практики от НФИ КемГУ Место практики Руководитель практики от организации_ Срок практики_ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ Б
Тема дипломной работы _ _ Руководитель практики от НФИ КемГУ_ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ Б
Содержание индивидуальных заданий № Краткое содержание индивидуальных Срок Руководитель практики от НФИ КемГУ_ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ Б
Дневник преддипломной практики Рассматриваемые Наблюдения, выводы,ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ Б
В процессе практики студент регулярно ведет запись в соответствии со сроками сбора необходимого материала Отзыв о прохождении практики студентами на предприятии Производственная характеристика студента-практиканта и заключение руководителя от предприятия, учреждения, организации (выполнение программы практики и индивидуальных заданий, отношение студентов к работе).МП.
Руководитель практики от предприятия (учреждения)
ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ Б
Заключение руководителя практики от НФИ КемГУ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Итоговая оценка_ _ _ _ _ _ _ _ _ПРИЛОЖЕНИЕ В
О прохождении преддипломной практики _курса_/учебного года Ф.И.О. студента Ф.И.О. руководителя ВКР_ факультет специальность курс, группа Сроки прохождения практики_ Место прохождения практики (место работы) _ Тема дипломного задания_ _ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ В
Руководитель практики от предприятия_ _ Отзыв руководителя практики от предприятия_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Руководитель практики НФИ КемГУ_ _ Отзыв руководителя практики от НФИ КемГУ_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Итоговая оценка_ _ _ПРИЛОЖЕНИЕ Г
Федеральное агентство по образованию РФ Новокузнецкий филиал-институт ГОУ ВПО Кемеровского государственного университета на предприятии (организации)_ _ Заведующий кафедрой, к.э.н., профессор Руководитель практики от института _ (должность, звание) _ _ Руководитель практики от предприятия (организации или учреждения) (должность, звание) Составила кандидат экономических наук, доцент Фомина Лидия Денисовна Программа преддипломной практики и методические указания по организации ее проведения для руководителей ВКР и студентов специальности 060800 (код по ОКСО 080502) «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)»Усл.печ.л. 2.88 Уч.-изд.л. 3.06 Тираж 700 экз.
Кемеровского государственного университета 654041, г. Новокузнецк. Ул. Кутузова, 56, тел. 71-46-96.