МИНОБРНАУКИ РОССИИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ

«ВОРОНЕЖСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

(ГОУ ВПО ВГУ)

УТВЕРЖДАЮ

заведующий кафедрой трудового права юридического факультета (проф. С.В.Передерин) 21.01.2011 г.

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

Б3.В.ДВ9.1 Трудовое процедурно-процессуальное право 1. Шифр и наименование направления подготовки/специальности: 030900 юриспруденция 2. Профиль подготовки/специализации: Гражданское право 3.Квалификация (степень) выпускника: бакалавр 4.Форма образования: очная 5.Кафедра, отвечающая за реализацию дисциплины: кафедра трудового права 6.Составители программы: к.н.ю., преподаватель Артамонов В.В.

7.Рекомендована: НМС юридического факультета от 24.01.11 г. протокол № 8.Учебный год: 2014-2015 Семестр(-ы): 9.Цели и задачи учебной дисциплины: изучение правовых проблем рассмотрения трудовых споров и обеспечение трудовых прав и обязанностей субъектов трудовых и тесно с ними связанных иных отношений,складывающихся в сфере применения наемного труда 10.Место учебной дисциплины в структуре ООП: Дисциплина относится к факультативной части профессионального цикла. Обучающийся должен владеть знаниями в области трудового права и гражданского процесса. Изучаемая дисциплина предшествует написанию выпускной квалификационной работы.

11.Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины:

а) общекультурные (ОК): ОК-1-ОК- б) профессиональные (ПК): ПК-2-ПК-10,ПК- 12.Структура и содержание учебной дисциплины:

12.1 Объем дисциплины в зачетных единицах/часах в соответствии с учебным планом Виды учебной работы:

Вид учебной работы Трудоемкость(часы) Всего По семестрам ….

№ сем № сем Аудиторные занятия в том числе: лекции практические лабораторные Самостоятельная работа Итого : 12.3 Содержание разделов дисциплины:

№ п /п Наименование раздела дисцип- Содержание раздела дисциплины лины 1 Понятие трудового процедурнопроцессуального права, процедурных и проПредмет, метод,функции и сисцессуальных отношений, особенности метода тема ТППП, виды функций, институты, системы отТрудового процедурнорасли процессуального права 2 Основные принципы ТППП Понятие принципов ТППП, классификация.

Основные отраслевые принципы, принципы процедурных и процессуальных отношений.

3 Источники ТППП Понятие источников ТППП, классификация и особенности.

4 Правоотношения в сфере дейст- Понятие правоотношений, субъекты, их правия норм ТППП ва и обязанности.

5 Юридические процедуры в ТППП Понятие юридических процедур, классификация по различным основаниям.

6 Процедурные формы партнерства Понятие и виды форм социального партнери сотрудничества в ства, участие профсоюзов в разработке и Сфере трудовых отношений принятии локальных нормативных правовых актов в процедуре увольнения по отдельным основаниям.

7 Локальное нормотворчество в ор- Процедуры принятия локальных нормативных ганизации правовых актов.

8 Системы процедур, обеспечиваю- Понятие свободы труда, процедуры опосрещих реализацию работником своих дующие трудоустройство.

способностей к труду 9 Процедуры, регламентирующие Процедуры установления, изменения норм использование рабочего времени рабочего времени и времени отдыха. Особени времени отдыха ности отдельных режимов рабочего времени.

Процедуры предоставления дополнительных отпусков.

10 Система процедур, регламенти- Порядок выплаты заработной платы, установрующих порядок оплаты и норми- ление норм времени, выработки, обслуживарования труда ния.

11 Порядок привлечения работников Порядок применения дисциплинарных взык дисциплинарной и материальной сканий и применения норм материальной отответственности ветственности.

12 Система проце- Самозащита, судебная защита, защита подур,обеспечивающих защиту прав средством профсоюзов, специализированныи исполнение связанных с ними ми органами. Процедуры их опосредующие.

обязанностей субъектов трудовых правоотношений 13 Процессуальное обеспечение Защита и представительство интересов субъреализации и защиты ектов трудовых процедурно-процессуальных отношений.

трудовых прав и исполнения обязанностей субъектами собственно трудовых и смежных с ними правоотношений 14 Процедуры рассмотрения и раз- Порядок рассмотрения трудовых споров КТС решения коллективных трудовых и судом.

споров 15 Процедурно-процессуальное регу- Процедурные и процессуальные отношения лирование в сфере трудовых от- по законодательству зарубежных стран.

12.4 Междисциплинарные связи с другими дисциплинами:

№ п/п Наименование дисциплин учебного плана,с кото- № № разделов дисциплины рым организована взаимосвязь дисциплины рабочей рабочей программы, связанпрограммы ных с указанными дисциплинами 12.5 Разделы дисциплины и виды занятий:

трудового процедурнопроцессуального права и сотрудничества в сфере трудовых отношений организации вающих реализацию работником своих способностей к труду использование рабочего времени и времени отдыха рующих порядок оплаты и нормирования труда к дисциплинарной и материальной ответственности вающих защиту прав и исполнение связанных с ними обязанностей субъектов трудовых правоотношений реализации и защиты трудовых прав и исполнения обязанностей субъектами собственно трудовых и смежных с ними правоотношений решения коллективных трудовых гулирование в сфере трудовых отношений за рубежом 13.Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины:

а) основная литература:

1. Александров Н. Г. Трудовое правоотношение. М., 1948.

2. Аракчеев В. С. Процедурно-правовые нормы: Понятие и значение в регулировании трудовых отношений: Автореф. дис. … канд. юрид. наук. Томск, 1981.

3. Акиньшина В. Н., Бережной В. А. Международно-правовые и конституционные нормы и принципы в регулировании трудовых отношений в РФ / / Трудовое право. 2005. № 9.

4. Аракчеев В. С. Сущность и виды юридической процедуры в трудовом праве / / Проблемы совершенствования гражданско-правового регулирования \ Под ред. В.Ф. Воловича и др.

Томск: Изд-во Томск. ун-та, 1987.

5. Баландин В. Н., Павлушина А. А. О видах юридического процесса / / Правоведение. 2002.

6. Бару М. И. Соотношение правовых и иных социальных норм в регулировании трудовых отношений / / СГП. 1973. № 1.

7. Безина А. К. Судебная практика в механизме правового регулирования трудовых отношений. Казань, 1989.

8. Богдановская И.Ю. Судебный прецедент – источник права / / Государство и право. 2002.

9. Бородин И. И. Понятие, система, стороны и субъекты социального партнерства (сравнительно-правовое исследование) / / Трудовое право. 2006. № 1.

10. Бугров Л. Ю. Понятие и классификация коллективных соглашений в российском трудовом праве / / Государство и право. 2002. № 4.

11. Галаган И. А. Проблемы общего юридического процесса в советской правовой науке / / Процессуальные нормы и отношения в советском праве (в «непроцессуальных» отраслях) / Отв. Ред. И. А. Галаган. Воронеж: Изд-во Воронеж. гос. ун-та, 1985.

12. Гинцбург Л. Я. Социалистическое трудовое правоотношение. М., 1958.

13. Головина С. Ю. Понятийный аппарат трудового права. Екатеринбург: Изд-во УрГЮА, 1997.

14. Горшенев В. М. Способы и организационные формы правового регулирования в социалистическом обществе. М.: Юрид. лит., 1972.

15. Горохов Б. А., Маврин С. П., Хохлов Е. Б. Источники трудового права и источники правового регулирования общественно-трудовых отношений / / Правоведение. 2003. № 6.

16. Глушко В. Д. Сверхурочные работы / / Трудовое право. 2003. № 6.

17. Грось Л. А. Процессуальные особенности рассмотрения и разрешения трудовых дел. М., 18. Гусов К. Н., Курилин М. Н. Международно-правовое регулирование труда (в конвенциях и рекомендациях МОТ). М., 1992.

19. Ершова Е. А. Теоретические и практические проблемы трудового права. М., 2005.

20. Забастовки – зарубежный и отечественный опыт. М., 1998.

21. Зайцева О. Б. Заключение аттестации как основание расторжения трудового договора по инициативе работодателя по Трудовому кодексу РФ / / Трудовое право. 2003. № 4.

22. Збышко Б. Г. Особенности регулирования охраны труда / / Трудовое право. 2004. № 11.

23. Иванов С. А., Лившиц Р. З., Орловский Ю. П. Советское трудовое право: Вопросы теории.

М.: Наука, 1978.

24. Иванов С. А. Применение конвенций МОТ в России в переходный период. Некоторые проблемы / / Государство и право. 1994. № 8-9.

25. Иванов С. А. Трудовое право переходного периода: Новые источники / / Государство и право. 1996. № 1.

26. Каширин И. Н. О природе и значении локальных норм трудового законодательства / / Правоведение. 1970. № 3.

27. Киселев И. Я. Сравнительное и международное трудовое право: Учеб. для вузов. М.: Дело, 28. Киселев И. Я. Зарубежное трудовое право: Учеб. для вузов. М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2001.

29. Киселев И. Я. Разрешение трудовых конфликтов: Западный опыт / / Соц. труд. 1991. № 2.

30. Кленов Е. А. Судебная защита прав рабочих и служащих при увольнении. М.: Дело, 1964.

31. Колосов В. К. Некоторые проблемы трудового процесса / / СГиП. 1987. № 3.

32. Костян И. А. Рабочее время / / Человек и труд. 2003. № 5-9. 204. № 1-4.

33. Костян И. А. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров / / Человек и труд. 2005. № 9Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Отв. Ред. Ю. П. Орловский. М.:

КОНТРАКТ, ИНФРА-М, 2007.

35. Коршунова Т. Ю. О представителях работников и работодателей в социальном партнерстве / / Трудовое право. 2006. № 1.

36. Куренной А. М. Производственная демократия и трудовое право. М.: Изд-во МГУ, 1989.

37. Куренной А. М. Трудовые споры: Практический комментарий. М.: Дело, 2001.

38. Курс российского трудового права: В 3 т. / Под ред. Е. Б. Хохлова. СПб.: Изд-во С.-Петерб.

ун-та, 1996. Т. 1; 2.

39. Кучма М. Н. Гарантии и компенсации работникам при медицинском обследовании, сдаче крови, переводах на другую работу / / Человек и труд. 2004. № 4.

40. Курс российского трудового права / Под ред. С. П. Маврина, Е. Б. Хохлова. М.: Юристъ, 2001. Т. 2: Рынок труда и обеспечение занятости: (Правовые вопросы).

41. Кучма М. И. Предоставление отпусков и дополнительных дней отдыха северянам / / Человек и труд. 2005. № 10.

42. Кучма М. И Предоставление женщинам, лицам с семейными обязанностями отпусков специального значения / / Человек и труд. 2005. № 1.

43. Кучма М. И. Оплата труда и нормирование / / Человек и труд. 2003. № 9.

44. Лебедев В. М. Акрибология: (Общая часть). Томск: Изд-во Томск. ун-та, 2000.

45. Лебедев В. М. Трудовое право: Проблемы общей части. Томск: Томск. гос. пед. ун-т, 1998.

46. Лебедев М. В. Воспитательная функция трудового права. М., 1981.

47. Левачева Е. К., Трофимова Н. В. Регламентация деятельности компании при помощи внутренних документов / / Право и экономика. 2005. № 7.

48. Лившиц Р. З. Трудовое законодательство: Настоящее и будущее. М.: Наука, 1989.

49. Лившиц Р. З., Никитинский В. Н. Принципы советского трудового права / / Советское государство и право. 1974. № 8.

50. Лушников А. М., Лушникова М. В. Право за забастовку: История правовых эссе / / Правоведение. 2005. № 5.

51. Лушникова М. В. Государство, работодатели и работники: История, теория и практика правового механизма социального партнерства: (Сравнительно-правовое исследование).

Ярославль: Подати, 1997.

52. Лушникова М. В. Трудовые споры в СССР. Ярославль, 1991.

53. Лютов Н. Л. Разрешение коллективных трудовых споров в некоторых странах Западной Европы / / Трудовое право. 2001. № 1.

54. Лютов Н. А. Акты МОТ, связанные с разрешением коллективных трудовых споров / / Трудовое право. 2002. № 3.

55. Лютов Н. А. Мирные процедуры разрешения коллективных трудовых споров: (Международный и сравнительно-правовой опыт) / / Труд за рубежом. 2002. № 2.

56. Маврин С. П. Правовые средства управления трудом на предприятии. Л.: Изд-во ЛГУ, 1989.

57. Маврин С. П., Штринева Т. Н. Принципы трудового права / / Реформа трудового законодательства России. М., 2001.

58. Марченко М. Н. Источники права. М., 2005.

59. Молодцов М. В. Система советского трудового права и система законодательства о труде.

М.: Юрид. лит., 1985.

60. Молчанов А. В. Правовое обеспечение социального партнерства / / Трудовое право. 2006.

61. Миронов В. К. Порядок разрешения трудовых споров (конфликтов) в странах Восточной Европы / / Вестник МГУ. 1997. № 2.

62. Никитинский В.И., Орловский Ю.П. Предмет и метод трудового права: Изменения в условиях перестройки / / СГП. 1989. № 4.

63. Николаева Л. А. Судебная защита трудовых прав граждан. Алма-Ата: Наука, 1968.

64. Нуртдинова А. Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. М.: Юристъ, 1998.

65. Нуртдинова А. Ф., Окуньков Л. А., Френкель Э. Б. Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. М.: Юристъ, 1996.

66. Нуртдинова А. Ф. Социальное партнерство в Трудовом кодексе Российской Федерации / / Хозяйство и право. 2002. № 4.

67. Нуртдинова А. Ф. Регулирование трудовых отношений коллективным договором, соглашением / / Хозяйство и право. 2005.

68. Основы конфликтологии: Учеб. пособие / Под ред. В. Н. Кудрявцева. М.: Юристъ, 1997.

69. Пенов Ю. В. Правовая организация управления трудом и хозяйская власть работодателя / / Правоведение. 2004. № 2.

70. Передерин С. В. Трудовые споры и порядок их разрешения. Воронеж: Изд-во Воронеж. гос.

ун-та, 1996.

71. Передерин С. В. Процедурно-процессуальный правовой механизм обеспечения трудовых прав наемных работников. Воронеж: Изд-во Воронеж. гос. ун-та, 2000.

72. Передерин С. В. Трудовое право: Права, обязанности, ответственность. Воронеж, 2008.

73. Попов В. И. Порядок разрешения коллективных трудовых споров: Комментарии к закону.

Челябинск: Челяб. гос. ун-т, 1996.

74. Полетаев Ю. Н. Аттестация работников: Правовое регулирование, организационные вопросы. М., 2001.

75. Полетаев Ю. Н. Аттестация руководителей и специалистов организаций, сотрудников ведомств. М., 2004.

76. Полетаев Ю. Н. Материальная ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю по новому трудовому кодексу / / Трудовое право. 2002. № 3.

77. Полетаев Ю. Н. Материально-ответственные лица: Основные трудовые права и обязанности. М., 1998.

78. Полетаев Ю. Н. Правопорядок и ответственность в трудовом праве. М., 2001.

79. Протасов В. Н. Юридические процедуры. М., 1976.

80. Процевский А.И. Предмет советского трудового права. М., 1979.

81. Процевский А. П. Метод правового регулирования трудовых отношений. М.: Юрид. лит., 82. Процессуальные нормы и отношения в советском праве. Воронеж, 1985.

83. Решетов Ю. С. Механизм правореализации в условиях развитого социализма. Казань, 84. Рогалева Г. А. Локальное регулирование условий труда и система источников трудового права. М., 2003.

85. Савельева Н. П. Применение норм законодательства в отношении работников, появившихся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения / / Трудовое право. 2003. № 4.

86. Скачкова Г. С. Расширение сферы действия трудового права и дифференциация его норм.

М., 2003.

87. Скачкова Г. С. Договоры о труде в сфере кооперации. М., 2003.

88. Ставцева А. И. Разрешение трудовых споров: (Судебная защита от необоснованных переводов и увольнений). М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1998.

89. Скобелкин В. Н. Юридические гарантии трудовых прав рабочих и служащих. М., 1969.

90. Скобелкин В. Н. Трудовые правоотношения. М., 1999.

91. Скобелкин В. Н. Обеспечение трудовых прав рабочих и служащих: Нормы и правоотношения. М.: Юрид. лит., 1982.

92. Скобелкин В. Н. Обеспечение трудовых прав в СССР. М., 1987.

93. Скобелкин В. Н. Трудовые правоотношения. М.: Вердикт-1 М., 1999.

94. Скобелкин В. Н. Принципы в Трудовом кодексе Российской Федерации / / Четвертый Трудовой кодекс России. Омск, 2002.

95. Скобелкин В. Н. Дисциплинарная и материальная ответственность. Воронеж, 1990.

96. Скобелкин В. Н. Рассмотрение трудовых споров на предприятии. Омск, 1993.

97. Скобелкин В. Н. Индивидуальные трудовые споры. Омск, 2002.

98. Смирнов О. В. Содержание трудового правоотношения / / Труды ВЮЗИ. М., 1978. Т.56.

99. Смирнов О. В. Основные принципы Советского трудового права. М., 1977.

100. Смолярчук В. Н. Источники советского трудового права. М., 1998.

101. Снегирева И. О. Рабочее время и время отдыха. М., 2000.

102. Соловьев А. В. Нормирование труда: Проблемы правового обеспечения / / Трудовое право. 2004. № 3.

103. Стацева А. И., Хохрякова О. С. Трудовой договор. М., 1983.

104. Трудовое процедурно-процессуальное право / Под ред. В. Н. Скобелкина. Воронеж:

Изд-во Воронеж. гос. ун-та, 2002.

105. Субботенко В. К., Процедурные правоотношения в социальном обеспечении. Томск:

Изд-во Томск. ун-та, 1980.

106. Судебная практика как источник права. М., 1997.

107. Теория юридического процесса / Под ред. В. М. Горшенева. Харьков: Выща школа, 108. Толкунова В. Н. Трудовые споры и порядок их разрешения: Учеб. пособие, 3-е изд., перераб. И доп. М.: Юристъ, 1999.

109. Трудовое и социальное право зарубежных стран: Основные институты: Сравнительноправовое исследование / Под ред. Э. Б. Френкель. М.: Юристъ, 2002.

110. Трудовой коллектив как объект и субъект управления / Под ред. А. С. Пашкова. М.: Издво ЛГУ, 1980.

111. Ухова Л. Д. Поощрительные процедуры в трудовом праве (понятие и виды) / / Трудовое право. 2006. № 6.

112. Хныкин Г. В. Локальные нормативные акты трудового права. Иваново, 2004.

113. Хныкин Г. В. Разработка и принятие локальных актов о труде / / Трудовое право. 1998.

114. Чеканов Е. А. Регулирование минимальной заработной платы: Международные нормы и национальные особенности / / Человек и труд. 2006. № 8.

115. Чуча С. Ю. Коллективные трудовые споры в Российской Федерации. Омск, 1996.

116. Чуча С. Ю. Социальное партнерство в сфере труда: становление и перспективы развития правового регулирования в Российской Федерации. Омск, 2005.

117. Шахов В. Д. Механизм самоуправления трудового коллектива: (Организационноправовые проблемы). Свердловск: Изд-во Урал. ун-та, 1990.

118. Шеломов Б. А. Материальная ответственность рабочих и служащих. М., 1989.

119. Шептулина Н. Н. Российское законодательство об охране труда. М., 2001.

120. Шишкина И. А. Локальное правовое регулирование трудовых отношений в акционерном обществе / / Хозяйство и право. 1997. № 9.

121. Юридический конфликт: Процедуры разрешения. М., 1995.

122. Яковлев Р. А. Особенности организации оплаты труда работников в особых условиях / / Трудовое право. 2002. № 6.

123. Яковлев Р. А. Система заработной платы как правовая категория / / Трудовое право.

124. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К. Н. Гусова, М., 125. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Н. Г. Гладкова, Н.

Снегиревой. М., 2006.

126. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. А. М, Куренного, С. П. Маврина, Е. Б. Хохлова. М., 2007.

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Ю. П. Орловского. М., б) дополнительная литература:

Основные нормативные акты 127. Конституция Российской Федерации. М., 2007.

128. Трудовой кодекс Российской Федерации / / СЗ РФ. 2002. № 1. Ст. 3; 2006. № 27. Ст. 2878;

2006. № 27. Ст. 2878; 2007. № 1. Ст. 4.

129. Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации / / СЗ РФ. 2002. № 30. Ст.

3012.

130. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации / / СЗ РФ. 2002. № 46. Ст.

4532; 2006. № 1. Ст. 8.

131. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях / / СХ ОФ 2002.

№ 1. Ст. 1; 2006. № 31. Ст. 3452.

132. Федеральный закон от 17 декабря 1988 г. «О мировых судьях в Российской Федерации» / / СЗ РФ. 1998. № 51. Ст. 6270; 2006. № 11. Ст. 1147.

133. Федеральный закон от 12 января 1996 г. «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» / / СЗ РФ. 1996. № 3. Ст. 148; 2005. № 19. Ст. 1752.

134. Федеральный закон от 26 октября 2002 г. «О несостоятельности (банкротстве)» / / СЗ РФ.

2002. № 43. Ст. 4190; 2006. № 30. Ст. 3292.

135. Федеральный закон от 27 ноября 2002 г. «Об объединениях работодателей» / / СЗ РФ.

2002. № 48. Ст. 4741; 2005. № 50. Ст. 5243.

136. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации» / / СЗ РФ. 2004. № 31. Ст. 3215; 2006. № 6. Ст. 636.

137. Федеральный закон от 2 мая 2006 г. «О порядке рассмотрения обращений граждан» / / СЗ РФ. 2006. № 19. Ст. 2060.

138. Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» / / БТСЗ РФ. 2007. № 1.

139. Федеральный закон от 2 октября 2007 г. «Об исполнительном производстве» / / СЗ РФ.

2007. № 41. Ст. 4849.

140. Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценке их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)» / / СЗ РФ. 2005. № 6. Ст. 438.

141. Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» / / СЗ РФ. 2005. № 6. Ст.

142. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» / / БВС РФ. 2004. № 6;

143. Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» / / СЗ РФ. 2003. № 16. Ст.1529.

144. Постановление Правительства РФ от 30 декабря 2006 г. «Об исчислении среднего заработка (дохода) при назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию» / / БТСЗ РФ. 2007. № 1.

в) базы данных,информационно-справочные и поисковые системы:

146 Справочная правовая система «Консультант Плюс»

147 Справочная правовая система «Гарант»

14. Материально-техническое обеспечение дисциплины:

1) специализированный компьютерный класс, обеспеченный выходом в Интернет;

2) справочные правовые системы (Консультант Плюс, Гарант);

3) аудитории оборудованные средствами мультимедиа.

15. Методические рекомендации по организации изучения дисциплины:

Чтение лекций и проведение семинарских занятий необходимо строить на базе широкого использования видеоматериалов и компьютерных презентаций. Обучающихся следует ориентировать на использование информации, размещенной на специализированных отечественных и зарубежных сайтах. Важнейшим аспектом обучения является организация полноценной самостоятельной работы обучающихся, для чего на сайте профилирующей кафедры должны быть размещены все необходимые методические материалы, конспекты или полные курсы лекций и учебная литература, а также предусмотрена возможность "on-line" консультаций преподавателей.

Для текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации по дисциплине могут использоваться: устный опрос (УО) в виде собеседования, коллоквиума, теста; экзамен. Оценка на экзамене может быть выставлена по результатам промежуточных аттестаций.

15.Методические рекомендации по организации изучения дисциплины:

№ те- № Основные дидактические едининовную литера- полнительную текущего процедурно-процессуальный механизм. Предмет трудового процедурно-процессуального права.

права. Система трудового процедурно-процессуального права принципов трудового процедурнопроцессуального права. Основные принципы правового регулирования трудовых процедурных отношений. Принципы правового регулирования процессуальных Федеральные нормативные правовые акты общего и отраслевого регулирования.

Нормативные правовые акты субъектов РФ и органов местного самоуправления общего и отраслевого регулирования. Локальные нормативные правовые акты. Акты судебных органов в роли источников трудового процедурнопроцессуального права.

4 4 Понятия и классификация право- 1, 6, 12, 82, 90, 1- отношений. Субъекты процедур- ных и процессуальных правоотношений. Содержание процедурных и процессуальных правоотношений. Юридические факты, с которыми связана динамика процедурных и процессуальных отношений. Процедурные и процессуальные сроки.

5 5 Понятие и классификация юриди- 1, 11, 17, 31, 1- ческих процедур. Роль и значение 79, 83, 91, 111, правового регулирования. Основные системы процедур, используемых в деле организации труда и обеспечения участия работников в управлении организацией.

сотрудничества в сфере трудовых 66, 67, отношений. Субъекты, объекты и содержание партнерских правовых отношений. Переговорные и примирительные процедуры. Противоречия и их преодоление. Современные состояние и перспективы развития партнерства в Российской Федерации 7 7 Понятие и значение локального 27, 47, 60, 67, 1- нормотворчества. Виды локаль- 69, 112,113, ных нормативных правовых актов. Процедуры принятия нормативных правовых актов.

8 8 Общие и специальные процеду- 19, 21, 72, 74, 1- ры, регламентирующие порядок 75, 85, 87, 91, заключения трудового договора. Процедуры изменения определенных сторонами условий трудового договора. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника. Процедуры, регламентирующие порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя.

Процедуры прекращения трудового договора по основаниям, не вследствие нарушения правил заключения трудового договора, федеральными законами. Порядок оформления прекращения 9 9 Правовая регламентация рабоче- 16, 32, 41, 42, 1- Процедуры, регламентирующие режимы рабочего времени. Порядок привлечения работников к сверхурочной работе, а также к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Процедуры, регламентирующие порядок предоставления, перенесения, разделения и замены ежегодного оплачиваемого отпуска и других видов отпуска.

10 10 Общие и специальные процеду- 43, 102, 114, 1- труда. Процедуры, регламентирующие порядок выплаты заработной платы и удержаний из нее.

Процедура исчислений средней заработной платы. Специальные процедуры, применяемые для оплаты труда в особых условиях.

Порядок разработки, утверждения, введения, замены, пересмотра норм труда.

11 11 Поощрительные процедуры. По- 72, 76, 77, 95, 1- жалования дисциплинарных взысканий. Процедуры привлечения работника к материальной ответственности. Порядок определения размера причиненного ущерба и 12 12 Юридические процедуры, обеспе- 22, 39. 78, 119 1- чивающие охрану жизни и здоровья работников при исполнении ими своих трудовых обязанностей. Порядок рассмотрения жалоб и заявлений работников.

Процедуры разрешения трудовых споров вышестоящими и иными неспециализированными органами вне организации.

13 13 Понятие, значение, виды трудово- 37, 51, 70, 96, 1- Система специализированных органов, рассматривающих трудовые споры. Понятие, виды подведомственность индивидуальных возникновения. Порядок рассмотрения трудовых споров в КТС.

спору, подготовка дела к судебному разбирательству и само 14 14 Понятия, виды и причины возник- 20, 29, 33, 50, 1- Примирительные процедуры разрешения коллективных трудовых споров. Забастовочные процедуры. Участие судебных органов в коллективными трудовыми спорами.

15 15 Понятия, виды и причины возник- 18, 27, 53, 61 1- Примирительные процедуры разрешения коллективных трудовых споров. Забастовочные процедуры. Участие судебных органов в коллективными трудовыми спорами.

16.Критерии оценки видов аттестации по итогам освоения дисциплины:

ПЕРЕЧЕНЬ ВОПРОСОВ

№ Текст вопроса 01 Понятие, назначение и функции трудового процедурно-процессуального права.

02 Процедуры привлечения работников к сверхурочной работе и работы в выходные и нерабочие праздничные дни.

03 Предмет и метод трудового процедурно-процессуального права.

04 Процедуры, связанные с предоставлением отпусков работникам.

05 Основные принципы ТППП: понятие, роль, классификация.

06 Процедуры, используемые для поощрения работников за успехи в труде.

07 Основные принципы правового регулирования процедурных отношений.

08 Порядок привлечения работника к материальной ответственности.

09 Основные принципы правового регулирования процессуальных отношений.

10 Порядок наложения, снятия и обжалования дисциплинарных взысканий.

11 Источники ТППП: понятие и виды.

12 Система процедур, связанных с использованием рабочего времени и времени отдыха.

13 Правоотношения в сфере действия норм процедурно-процессуального регулирования:

понятие и классификация.

14 Правовое регулирование процедур по поводу выплаты заработной платы.

15 Субъекты и содержание правоотношений в сфере действия норм процедурнопроцессуального регулирования. Юридические факты.

16 Процедурные формы нормирования труда и его оплаты.

17 Процедурные и процессуальные сроки.

18 Правовая регламентация процедур расторжения трудового договора по инициативе работодателя за виновные действия работника.

19 Понятие, роль, классификация, механизм юридических процедур.

20 Процедуры, применяемые для увольнения работников по инициативе работодателя по обстоятельствам независящим от воли работника.

21 Основные системы юридических процедур в деле организации труда.

22 Порядок перевода на другую временную работу.

23 Процедурные формы партнерства и сотрудничества работников и работодателей.

24 Правовое регулирование общих правил перевода на другую работу.

25 Переговорные процедуры.

26 Процедура проведения аттестации.

27 Процедуры, используемые для организации и обеспечения работы трех- и двухсторонних комиссий вне организации.

28 Процедуры, регламентирующие порядок прохождения испытательного срока.

29 Локальное нормотворчество в организации: понятие и роль локального регулирования трудовых отношений.

30 Процедура назначения на должность.

31 Порядок разработки и принятия локальных нормативных правовых актов.

32 Процедура избрания на должность по конкурсу.

33 Основные формы воздействия профсоюзных (других общественных) органов с работодателем.

34 Процедура избрания.

35 Процедуры учета мотивированного мнения выборного профсоюзного органа первичной профсоюзной организации.

36 Процедуры, связанные с реализацией права на труд.

37 Процедуры расследования несчастных случаев на производстве.

38 Забастовочные процедуры.

39 Понятие, значение, виды трудового процессуального разбирательства, связанного с правореализацией и правозащитой в сфере наемного труда.

40 Примирительные процедуры.

41 Понятие индивидуальных трудовых споров и правовые процедуры их разрешения.

42 Правовая регламентация процедур, связанных с осуществлением надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда.

ПРИМЕРЫ КОНТРОЛЬНО-ИЗМЕРИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ

№ Текст контрольно-измерительного материала 01 1. Понятие, назначение и функции трудового процедурно-процессуального права.

2. Процедуры привлечения работников к сверхурочной работе и работы в выходные 2. Процедуры, связанные с предоставлением отпусков работникам.

КРИТЕРИИ ОЦЕНОК

Зачтено - Знание узловых проблем программы и основного содержания лекционного - умение пользоваться понятийным аппаратом в процессе анализа основных - умение выполнять предусмотренные программой задания;

- логически аргументированное изложение ответа.

Незачтено - незнание, поверхностные и отрывочные знания важнейших разделов программы и содержание лекционного курса;

- неумение выполнять предусмотренные программой задания;

- затруднение с использованием понятийного аппарата;

- не даны ответы на дополнительные вопросы преподавателя.

ПРИМЕРНАЯ ТЕМАТИКА КУРСОВЫХ РАБОТ

1. Понятие и основные функции трудового процедурно-процессуального права.

2. Система процедурно-процессуального законодательства.

3. Основные принципы правового регулирования трудовых процедурных и процессуальных отношений.

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ КУРСОВЫХ РАБОТ

1. Глубина и обоснованность проведённого исследования.

2. Достаточная полнота и логичность изложения материала.

3. Самостоятельность при написании.

4. Наличие анализа конкретной информации.

При этом также учитывается правильность оформления курсовой работы и соблюдение предъявляемых к ней требований.

К защите не допускается курсовая работа, выполненная студентами не самостоятельно, а также полностью не соответствующая требованиям, предъявляемым к содержанию, изложению и оформлению курсовых работ.

Программа рекомендована НМС юридического факультета