[ копия
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего п р о ф е с с и о н а л ь н о г о о б р а з о в а н и я
РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ
НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА и ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
при П Р Е З И Д Е Н Т Е Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
ПРИКАЗ
Москва от«24> сентября № 02-458 2013 года В целях организации и проведения ежегодного конкурса «ТОП-100 лучших студентов РАНХиГС» (далее - Конкурс) в период с 1 ноября 2013 г. по 30 марта 2014 г., ПРИКАЗЫВАЮ:1. Утвердить Положение «О ежегодном конкурсе «ТОП-100 лучших студентов РАНХиГС» (Приложение 1).
2. Центру развития карьеры (Кострикова Ю.В.) обеспечить проведение Конкурса, работу Конкурсной комиссии.
3. Руководителям структурных подразделений, осуществляющих образовательную деятельность по программам бакалавриата и специалитета проинформировать студентов о начале и условиях проведения Конкурса, обеспечить своевременное предоставление заявок и информации о номинантах. Представить информацию об ответственных за участие в конкурсе от факультета в адрес Центра развития карьеры в срок до 14 октября 2013 г. (kostrikova-уу@гапе.ш).
4. Центру общественных связей (Матковский А.И.) обеспечить информационное сопровождение Конкурса.
5. Канцелярии Академии (Никитан Е.А.) довести настоящий приказ до сведения структурных подразделений.
6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Проректор И.В. Федотов Приложение
ПОЛОЖЕНИЕ
«О ежегодном конкурсе «ТОП-100 лучших студентов РАНХиГС»1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Ежегодный конкурс «ТОП-100 лучших студентов РАНХиГС» (далее Конкурс) проводится среди студентов очной формы обучения, осваивающих программы бакалавриата и специалитета всех факультетов Академии.
1.2. Действие настоящего положения не распространяется на филиалы Академии.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА
2.1. Целью Конкурса является создание кадрового резерва, состоящего из наиболее мотивированных, конкурентоспособных и имеющих значительные достижения в учебной деятельности студентов Академии.2.2. Задачи Конкурса:
- стимулирование высоких достижений студентов Академии в учебном процессе, научно-исследовательской работе, общественной работе и других видах внеучебной деятельности и мотивация к разностороннему развитию;
- выстраивание эффективной карьерной траектории студентами Академии;
- содействие трудоустройству и продвижение лучших студентов Академии;
- формирование благоприятного имиджа и повышение престижа Академии.
3. ОРГКОМИТЕТ КОНКУРСА
3.1. В оргкомитет конкурса входят:- Центр развития карьеры;
- Центр общественных связей;
-структурные подразделения, осуществляющие образовательную деятельность по программам высшего образования (бакалавриат и специалитет).
3.2. Центр развития карьеры:
- объявляет о начале проведения Конкурса;
- обеспечивает работу Конкурсной комиссии;
- извещает о результатах Конкурса и его победителях;
- обеспечивает организацию и проведение церемонии награждения;
- обеспечивает подготовку и выпуск презентационного издания «ТОП- лучших студентов Президентской Академии».
3.3. Центр общественных связей:
- обеспечивает информационную поддержку Конкурса посредством доступных медиа-ресурсов Академии;
- участвует в подготовке и выпуске презентационного издания «ТОП- чших студентов Президентской Академии».
3.4. Структурные подразделения, осуществляющие образовательную ятельность по программам высшего образования (бакалавриат и специалитет):
- информируют студентов о начале и условиях проведения Конкурса;
- обеспечивают своевременное предоставление заявок и информации о •минантах Конкурса;
- участвуют в работе Конкурсной комиссии.
3.5. Конкурсная комиссия создается приказом проректора Академии. В став конкурсной комиссии входят:
- проректор Академии (председатель Конкурсной комиссии);
- заместитель проректора Академии (заместитель председателя Конкурсной | миссии);
- представители Центра развития карьеры;
-представители от каждого структурного подразделения, осуществляющего >разовательную деятельность по программам высшего образования акалавриат и специалитет).
3.6. Конкурсная комиссия:
осуществляет экспертную и рейтинговую оценку материалов >нкурсантов;
- определяет состав победителей финального этапа Конкурса;
- утверждает список «ТОП-100 лучших студентов Президентской кадемии».
3.7. Решения Конкурсной комиссии принимаются простым большинством лосов членов комиссии, присутствующих на заседании.
4. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
4.1. Конкурс проводится в 2 этапа:1 этап - отборочный тур Конкурса (проводится каждым структурным юдразделением, осуществляющим образовательную деятельность по трограммам высшего образования (бакалавриат и специалитет) в соответствии с сритериями отбора участников.
Сроки проведения 1 этапа: до 20 декабря текущего года.
Ограничений по количеству номинантов Конкурса от каждого факультета тля участия в финале не устанавливается.
Заявки для участия в финале Конкурса направляются факультетами не тозднее 31 декабря текущего года.
2 этап - финал Конкурса осуществляется Конкурсной комиссией (участие з финале принимают участники, прошедшие отборочный тур).
Срок проведения 2 этапа: до 1 февраля.
Финальный этап Конкурса предполагает общую рейтинговую оценку зоминантов Конкурса (Приложение № 1) и составление списка «ТОП- пучших студентов Президентской Академии».
4.2. Студенты, вошедшие в список «ТОП-100 лучших студентов Президентской Академии» награждаются соответствующими дипломами и приглашаются на торжественное подведение итогов Конкурса.
4.3. По итогам Конкурса осуществляется выпуск презентационного издания «ТОП-100 лучших студентов Президентской Академии» с информацией о лучших студентах Академии. Издание распространяется среди ведущих компаний-работодателей и органов государственной власти.
5. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА
5.1. Участниками конкурса могут быть студенты 3-4 курсов очной формы обучения направления подготовки бакалавриат и 4-5 курсов очной формы обучения направления подготовки специалитет, соответствующие одному или нескольким критериям:- хорошая и отличная успеваемость за все годы обучения;
- наличие стипендий Президента РФ, Правительства РФ, иных стипендий и премий;
- профессиональные достижения (опыт работы, программы стажировок);
- дополнительное образование, курсы, стажировки (в России и заграницей);
- достижения в научно-исследовательской деятельности;
- достижения в общественной деятельности;
- достижения в культурно-творческой деятельности;
- достижения в спорте.
6. ЗАЯВКА ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ
6.1. Заявка для участия в Конкурсе включает в себя:- анкета участника Конкурса (Приложение № 2);
- документы, подтверждающие достижения и заслуги номинанта Конкурса в различных сферах деятельности (грамоты, дипломы, сертификаты, приказы о присвоении стипендий, премий, наград, рекомендательные письма, копии документов о дополнительном образовании и т.д.);
- фотография номинанта Конкурса (разрешение не менее 1024x768 dpi с изображением номинанта Конкурса до пояса).
6.2. Документы принимаются в электронном виде с пометкой «Конкурс ТОП-100» на электронный адрес cv(g)xane.ru или в Центр развития карьеры (каб.
309, корп. 4) на электронном носителе.
Рейтинговая оценочная таблица номинантов Конкурса Критерий Успеваемость Владение Профессиональны Есть опыт работы в й опыт (наличие российских и зарубежных трудового договора, прохождение стажировок) профессионального опыта Дополнительное образование, образовательные стажировок стажировки (в заграницей) Наличие стипендий Правительства РФ, иных стипендий и Правительства РФ и глав премий (какие, период получения Достижения в деятельности Достижения в Участие в организации и Копии дипломов об участии, общественной подготовке общественно благодарственных писем, деятельности значимых мероприятий рекомендательных писем, Достижения в Победитель конкурсов, Копии грамот, дипломов, культурно- фестивалей, выставок и наград, благодарственных творческой др. культурно-творческих писем, подтверждающие
АНКЕТА УЧАСТНИКА КОНКУРСА
Фамилия Имя Отчество Дата рождения Факультет Специальность Курс, группа Контактные данные:Электронная почта:
мобильный телефон:
социальные сети:
Владение иностранными языками (уровень) Профессиональный опыт (опыт работы, программы стажировок и др.) Дополнительное образование, курсы, стажировки (в России и заграницей) Наличие стипендий Президента РФ, Правительства РФ, иных стипендий и премий (какие, период получения и т.д.) Достижения в научно-исследовательской деятельности (публикации, научные статьи, монографии, участие в олимпиадах, конференциях и др.) Достижения в общественной деятельности (грамоты, дипломы, сертификаты, рекомендательные письма) Достижения в культурно-творческой деятельности (грамоты, дипломы, сертификаты, рекомендательные письма) Достижения в спорте (грамоты, медали, дипломы и др.) Сфера личных интересов Личностные и профессиональные качества Участник:
«