ГБОУ СПО СК П- Положение о библиотеке ГБОУ Редакция 1
«Пятигорский медицинский СПО СК «Пятигорский медицинский Страница 1 из 8
колледж» колледж»
Министерство здравоохранения Ставропольского края
Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего
профессионального образования Ставропольского края
«Пятигорский медицинский колледж»
УТВЕРЖДАЮ^ Директор ГБОУ СПО С К «Пятигорский ме. :олледж»
. Фенько 2014г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о библиотеке ГБОУ СПО СК «Пятигорский медицинский колледж»г. Пятигорск 2014 г.
П- Положение о библиотеке ГБОУ Редакция
ГБОУ СПО СК
СПО СК «Пятигорский медицинский «Пятигорский медицинский Страница 3 из колледж»колледж»
Содержание 1. Общие положения 2. Основные задачи библиотеки 3. Основные функции библиотеки 4. Управление и организация деятельности библиотеки 5. Права и обязанности библиотеки 6. Ответственность ГБОУ СПО СК П- Положение о библиотеке ГБОУ Редакция «Пятигорский медицинский СПО СК «Пятигорский медицинский Страница 4 из колледж» колледж»
1. Общие положения 1.1.Библиотека входит в состав структурного подразделения научно методического отдела ГБОУ СПО СК «Пятигорский медицинский колледж»
(далее — Колледж).
Библиотека обеспечивает учебной, научной, справочной, художественной литературой, периодическими изданиями и информационными материалами (далее—документы).
1.2. Библиотека в своей деятельности руководствуется:
• Конституцией Российской Федерации;
• Гражданским кодексом Российской Федерации;
• Федеральным Законом от 29.12.2012 г.№273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
• Федеральным законом от 29.12.1994 № 78-ФЗ «О библиотечном деле», • Постановлениями Правительства Российской Федерации;
• Приказом Минкультуры России «Об утверждении порядка учета документов, входящих в состав библиотечного фонда» №1077 от 08.10.2012г.;
• Нормативными правовыми актами государственных органов управления образованием по вопросам, отнесенным к их компетенции, приказами и распоряжениями руководителя колледжа, инструктивно-методическими материалами Центральной библиотечно-информационной комиссии Минобразования России (далее — ЦБИК);
• Настоящим Положением.
1.3. Колледж финансирует деятельность библиотеки и осуществляет мониторинг ее работы в соответствии с действующим законодательством.
1.4.Порядок доступа к фондам, перечень основных услуг и условия их предоставления определяются Правилами пользования библиотекой.
1.5.Библиотека доступна и бесплатна для обучающихся, преподавателей и других работников колледжа.
1.6. Деятельность библиотеки осуществляется на основе текущего и перспективного планирования.
1.7.Основной целью библиотеки Колледжа является создание информационной среды, способствующей формированию общей культуры и освоению профессиональных программ.
1.8.Пользователи библиотеки обязаны соблюдать Правила пользования библиотекой.
1.9.Пользователи библиотеки, нарушившие Правила пользования библиотекой и причинившие библиотеке ущерб, компенсируют его в размере, установленном Правилами пользования библиотекой, а также несут иную ответственность в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
1.10. Общее методическое руководство библиотекой независимо от ведомственной подчиненности колледжа осуществляют ЦБИК Минобразования России,
ГБОУ СПО СК
зональный методический совет и областное методическое объединение библиотек вузов и колледжей.2.1. Оперативное библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание читателей колледжа, установленное Правилами пользования библиотекой колледжа, в соответствии с информационными потребностями читателей.
2.2. Формирование библиотечного фонда в соответствии с профилем колледжа, ФГОС СПО и информационными потребностями читателей.
Библиотечный фонд должен быть укомплектован печатными и (или) электронными учебными изданиями (включая учебники и учебные пособия), методическими и периодическими изданиями по всем входящим в реализуемые основные образовательные программы учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям)1.
Нормы обеспеченности образовательной деятельности учебными изданиями в расчете на одного обучающегося по основной образовательной программе устанавливаются соответствующими федеральными государственными образовательными стандартами:
• каждый обучающийся должен быть обеспечен не менее чем одним учебным печатным и/или электронным изданием по каждой дисциплине профессионального цикла и одним учебно-методическим печатным и/или электронным изданием по каждому междисциплинарному курсу (включая электронные базы периодических изданий)2;
• библиотечный фонд должен быть укомплектован печатными и/или электронными изданиями основной и дополнительной учебной литературы по дисциплинам всех циклов, изданной за последние 5 лет;
• библиотечный фонд, помимо учебной литературы, должен включать официальные, справочно-библиографические и периодические издания в расчете 1-2 экземпляра на каждые 100 обучающихся.
Каждому обучающемуся должен быть обеспечен доступ к комплектам библиотечного фонда, состоящего не менее чем из 3 наименований отечественных журналов.
2.3. Участие в воспитательной и гуманитарно-просветительской деятельности колледжа, формирование у обучающихся социально необходимых знаний и навыков, гражданской позиции и профессиональных интересов.
2.4.Формирование библиотечно-информационной культуры, обучение чиСт. 18 Федерального Закона от 29.12.2012 г. №273-Ф3 «Об образовании в Российской Федерации».
ФГОС СПО ст. 7.16.
ФГОС СПО ст. 7.16.
«Пятигорский медицинский СПО СК «Пятигорский медицинский Страница 6 из тателей современным методам поиска информации, привитие навыков пользования книгой.
2.5. Совершенствование работы библиотеки на основе внедрения современных технологий и компьютеризации библиотечно-информационных процессов.
3.1 Библиотека организует обслуживание читателей в читальном зале и на абонементе по установленным Правилам пользования библиотекой колледжа, применяя методы индивидуального и группового обслуживания.
3.2.Библиотека осуществляет дифференцированное библиотечноинформационное и справочно-библиографическое обслуживание участников образовательного процесса:
Обучающимся:
• предоставляет полную информацию о составе библиотечного фонда через систему каталогов, картотек и с использованием других форм библиотечного информирования;
• оказывает консультативную помощь в поиске и выборе литературы;
• выдает во временное пользование печатные издания и другие документы из библиотечного фонда;
Преподавателям:
• выявляет информационные потребности и удовлетворение запросов в области педагогических инноваций и новых технологий;
• осуществляет текущее информирование педагогов (обзоры новых поступлений и публикаций), избирательное распространение информации, дифференцированное информирование руководства Колледжа по вопросам управления образовательным процессом;
• поддерживает деятельность педагогов и обучающихся в области создания информационных продуктов (документов).
3.3.Расширяет ассортимент библиотечных услуг, повышает их качество на основе технического оснащения библиотеки, компьютеризации информационных процессов.
3.4.Обеспечивает комплектование фонда в соответствии с профилем колледжа, учебными планами и образовательными программами. Приобретает учебную, научную, периодическую, справочную, художественную литературу и другие виды изданий.
3.5.Изучает степень удовлетворения читательского спроса с целью корректировки комплектования и приведения в соответствие состава и тематики фонда с информационными потребностями читателей. Анализирует обеспеченность обучающихся учебниками и учебными пособиями.
3.6.Осуществляет учет, размещение и проверку фонда, обеспечивает его сохранность и режим хранения, регистрацию.
3.7.Осуществляет перераспределение непрофильной и излишне дублетной «Пятигорский медицинский СПО СК «Пятигорский медицинский Страница 7 из литературы, производит исключение из фонда устаревших и ветхих изданий путем списания литературы.
3.8.Работает в тесном контакте с заместителями директора, заведующей НМО, преподавателями, ЦМК.
4. Управление и организация деятельности библиотеки 4.1. Руководство библиотекой осуществляет старший библиотекарь, который несет ответственность за выполнение возложенных на библиотеку задач и функций, за соблюдение техники безопасности, охрану труда и производственной санитарии.
4.2.Расходы на содержание библиотеки предусматриваются в общей смете расходов колледжа. Руководство обеспечивает гарантированное финансирование комплектования, приобретения оборудования, электронно-вычислительной и копировально-множительной техники; обеспечивает библиотеку необходимыми помещениями в соответствии с действующими нормативами.
5.1.Самостоятельно определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с целями и задачами, указанными в настоящем положении.
5.2.Представлять на утверждение директору колледжа согласованные в установленном порядке Правила пользования библиотекой, Положение о библиотеке ГБОУ СПО СК «Пятигорский медицинский колледж» и другие документы регламентирующие деятельность библиотеки.
5.3.Привлекать в порядке, установленном законодательством, дополнительные финансовые ресурсы, а также добровольные пожертвования юридических и физических лиц.
5.4.Знакомиться с учебными планами и образовательными программами колледжа. Получать от руководителей структурных подразделений, преподавателей материалы и сведения, необходимые для решения поставленных перед библиотекой задач.
5.5.Представлять колледж в различных учреждениях и организациях в пределах своей компетенции, принимать участие в работе конференций, совещаний и семинаров по вопросам библиотечной и информационно-библиографической деятельности.
5.6.Библиотека ответственна за сохранность своих фондов, несет ответственность в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
5.7.Государственные библиотеки по требованию пользователей обязаны предоставлять им информацию о своей деятельности по формированию и использованию фондов.
6.1.Старший библиотекарь несёт ответственность за:
6.1.1. Выполнение возложенных на библиотеку функций и задач;
«Пятигорский медицинский СПО СК «Пятигорский медицинский Страница 8 из 6.1.2. Организацию работы библиотеки, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений, поручений администрации колледжа, действующих нормативно-правовых актов по своему профилю деятельности.
6.1.3.Рациональное и эффективное использование материальных, финансовых ресурсов.
6.1.4.Состояние трудовой и исполнительской дисциплины в библиотеке, выполнение своих функциональных обязанностей.
6.1.5. СоблюдениеПравил внутреннего распорядка, санитарнопротивоэпидемического режима, противопожарной безопасности, техники безопасности и охраны труда.
6.1.6.Ведение документации, предусмотренной действующими нормативноправовыми документами РФ.
6.1.7. Предоставление в установленном порядке достоверной статистической и иной информации о деятельности библиотеки.